美国杰出人才移民签证是美国移民局颁发给跨国企业高管的工作签证,相比较其他移民签证和工作签证来说,L1A无排期,对申请人没有年龄、语言、行业、资产要求,一人申请,全家赴美,并且同时享受绿卡待遇,是目前移民途径中炙手可热的选择。
对于企业家、高管来说,美国L1A签证不仅解决了赴美开拓生意版图的计划,同时还为家人带来美国绿卡同等待遇,配偶可以合法工作,子女也可免费就读公立学校,享受美国优质教育资源。
那么,如何才能保证美国杰出人才移民签证申请通过的成功率呢?
美国L1A签证申请分为两个步骤,美国移民局审核和美国驻外领事馆审核。在移民局审核环节,我们需要递交纸质证明材料,向移民官证明您符合L1A签证的申请要求。美国移民局在审核递交上来的这些资料时,主要审核申请人的管理经验是否匹配,公司情况是否符合标准,包括母公司背景条件以及子公司开设计划。当您的申请通过美国移民局的审批后,会收到移民局下发的批复函,即I797B,剩下的工作就是要到美国驻中国使领馆进行领取签证的手续,此时您要面对签证官,回答签证官提出的问题。
美国L1A签证的面试环节十分重要,在这个环节,签证官主要考察材料真实性的信息,例如您公司的情况是否真正合格,您对自己的材料是否熟悉,前后逻辑是否保持一致,当前的面试签证极为严格。面试前,申请者如果不经过专业的辅导和帮助,就极有可能在面试环节出现逻辑漏洞。
有些美国L1A签证申请者会直接找到美国的律师帮其办理美国签证。虽然他们对美国的移民法可能很清楚,但对中国事务的了解毕竟十分有限,不可能彻底完善您的申请材料。况且远隔重洋,您也得不到及时悉心的指导,特别是得不到美国使领馆面试前的关键性辅导。
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